Go
Friday, November 24, 2017 ..:: Εξερχόμενος Τουρισμός * Δήλωση απασχόλησης εργαζομένου στη Γερμανία ::.. Login
Προ-΄Ωθηση
Προ-΄Ωθηση
Travelife
CSRTour

Useful telephone number in Europe: 112
Call 112 anywhere in Europe for emergency services requiring an ambulance, fire brigade or police

Emergency number

More information: European Commission website


Υποχρεωτική Καταβολή κατώτατου γερμανικού ωρομισθίου
 

Υποχρεωτική δήλωση και καταβολή κατώτατου γερμανικού ωρομισθίου  σε εργαζόμενους για όσο διάστημα απασχολούνται στη Γερμανία (οδηγοί Τουρ. Λεωφορείων, συνοδοί)

Τελευταία ενημέρωση 19/03/2015. Σε συνέχεια σχετικής ενημέρωσής σας, θα θέλαμε να σας επισημάνουμε τις παρακάτω εξελίξεις, οι οποίες προέκυψαν από ενστάσεις και προσπάθειες τόσο του ΗΑΤΤΑ σε εθνικό επίπεδό, όσο και των παρεμβάσεώς μας μέσω της ευρωπαϊκής Ένωσης Συνδέσμων Τουριστικών Γραφείων (ECTAA).

Συνοπτικά, υπενθυμίζουμε ότι με βάση τις απαιτήσεις της Γερμανικής Νομοθεσίας, πλέον όσοι εργαζόμενοι εισέρχονται στη Γερμανία (πχ οδηγoί τουριστικών λεωφορείων, τουρ. συνοδοί) θα πρέπει να δηλώνονται, να εργάζονται και να αμείβονται για το διάστημα παραμονής τους στη χώρα, σύμφωνα με τα απαιτούμενα από τη γερμανική εργατική νομοθεσία (μισθοί, ωράριο εργασίας/οδήγησης/ρεπό, κλπ).

Σύμφωνα με τις νεώτερες εξελίξεις οι Γερμανικές Αρχές έχουν αναστείλει τις παραπάνω υποχρεώσεις σε περιπτώσεις transit (χωρίς αποβίβαση/ επιβίβαση επιβατών στη Γερμανία), μέχρι η Ευρωπαϊκή Επιτροπή αποφανθεί για το εάν ο συγκεκριμένος νόμος είναι σύμφωνος με το Ευρωπαϊκό Δίκαιο.

Σε συνέχεια ερωτημάτων μας οι Γερμανικές Αρχές επιβεβαίωσαν ότι τα παραπάνω αφορούν μόνο τους εργαζόμενους. Οι ιδιοκτήτες της εταιρείας, οι αυτοαπασχολούμενοι και οι ελεύθεροι επαγγελματίες δεν υπόκεινται στην εν λόγω νομοθεσία.

Επιβεβαίωσαν, επίσης, ότι οι εργαζόμενοι δεν είναι υποχρεωμένοι να έχουν μαζί τους συμβάσεις εργασίας και εκκαθαριστικά μισθοδοσίας. Όμως ο εργοδότης πρέπει να δηλώνει εκ των προτέρων, μέσω της ειδικής αίτησης που μπορείτε να βρείτε στο site μας, ότι η επιχείρηση (και οι εργαζόμενοι) τηρούν όσα αναφέρει η γερμανική νομοθεσία.

Τέλος, σας ενημερώνουμε ότι μετά από τις έντονες διαμαρτυρίες η ειδική αίτηση θα είναι σύντομα διαθέσιμη στα Αγγλικά και στα Γαλλικά.

Παρ΄όλα αυτά, επειδή αυτό δεν μας ικανοποιεί συνεχίσουμε τις προσπάθειές μας και θα σας τηρούμε ενήμερους για τις εξελίξεις.

................................................................................................................................................

Σύμφωνα με την από 02/02/2015 ενημέρωση που έχουμε από τον ευρωπαϊκή Ένωση Συνδέσμων Τουριστικών Γραφείων: (ECTAA), με βάση τις απαιτήσεις της Γερμανικής Νομοθεσίας, πλέον όσοι εργαζόμενοι εισέρχονται στη Γερμανία (π.χ. οδηγοί τουριστικών λεωφορείων, τουρ. συνοδοί) θα πρέπει να δηλώνονται και να αμείβονται για το διάστημα παραμονής τους στη χώρα, σύμφωνα με τα απαιτούμενα από τη γερμανική εργατική νομοθεσία.

Συγκεκριμένα, η γερμανική νομοθεσία υποχρεώνει τα τουριστικά γραφεία (άλλων χωρών μελών ή μη της Ε.Ε.), που οργανώνουν εκδρομές στη Γερμανία με τουριστικά λεωφορεία (ή διαθέτουν λεωφορεία που κινούνται εντός της Γερμανίας), να ενημερώνουν τις Γερμανικές Αρχές για τους εργαζόμενους τους που εισέρχονται στη χώρα (οδηγούς τουριστικών λεωφορείων και συνοδούς) και επιπλέον να δηλώνουν και να αποδεικνύουν, εφόσον τους ζητηθεί, ότι οι εργαζόμενοι αυτοί αμείβονται με το κατώτατο γερμανικό ωρομίσθιο (ήτοι 8,5€/ώρα)!.

Σε αντίθετη περίπτωση θα επιβάλλεται πρόστιμο εώς 30.000€.

Δείτε εδώ τη σχετική ενημέρωση από την ECTAA, της οποίας ο ΗΑΤΤΑ είναι μέλος εκπροσωπώντας την Ελλάδα.

Η δήλωση των εργαζομένων στην Γερμανία γίνεται μέσω της συμπλήρωσης ειδικής αίτησης (ονομαστικής κατάστασης εργαζομένων) και αποστολής της προς ενημέρωση των γερμανικών αρχών, πριν την είσοδο του εργαζόμενου στη χώρα. Επιπλέον, οι εργαζόμενοι πρέπει να έχουν αντίγραφο της αίτησης μαζί τους.

Ο ΗΑΤΤΑ ενημέρωσε την Ελληνική Κυβέρνηση για το θέμα, ζητώντας τις άμεσες ενέργειές της.
Επιπλέον σε συνεργασία με τον ECTAA, γίνονται κινήσεις σε ευρωπαϊκό επίπεδο.

Θα υπάρξει νεότερη ενημέρωση για τις εξελίξεις.
 

 




Kefi Tours
 

 

   

All rights reserved © 2010 Hatta is not responsible for content on external Web sites.     Όροι χρήσης

WEB DESIGN & development by pureblack